ご依頼の経緯
パート従業員の時給を上げたいという思いはありつつも、製造工程の多くが手作業であり、時間も労力もかかっていたため、人件費の増加に対する不安から実現が難しい状況だった。特にパン生地の撹拌作業は時間も体力も必要で、作業効率の向上が経営課題となっていた。
そこで顧問の税理士さんからのご紹介でご相談頂きました。
担当社労士のコメント
■社労士の支援内容
- 現場の課題ヒアリングと改善ポイントの整理
- **業務改善助成金（通常コース）**の提案
- パートの賃金引上げ計画と助成要件のすり合わせ
- 生産性向上につながる撹拌機導入計画の策定
- 助成金申請手続きの代行および支給決定後のフォローアップ
■活用した助成金
業務改善助成金（通常コース）
本助成金は、事業場内最低賃金を引き上げたうえで生産性向上のための設備導入等を行う中小企業に対して支給されるもの。
A店では、1人あたりの時給を引き上げると同時に、パン生地の撹拌工程に用いる業務用撹拌機を導入。申請要件を満たし、助成金の受給に成功。
結果
- 撹拌作業の所要時間が大幅に短縮
- 作業効率が向上し、従業員の労働時間も削減
- 時給アップを実現しつつ、現場の負担も軽減
- 生産性と労働環境の両方を改善できた好事例
お客様のメッセージ
「以前は体力勝負の作業が多く、時給を上げたくても厳しい状況でしたが、撹拌機を導入してから仕事がかなり楽になり、時間にもゆとりができました。助成金を活用できて本当に助かりました。」
（モデルケース）
